Program Studi Sarjana Manajemen pada saat ini berdasarkan penilaian dari BAN-PT DEPDIKNAS RI No. 1151 / SK / BAN-PT / Akred / S / XI / 2015 dalam penilaian tahun 2015 mendapat peringkat “A” yang berlaku sampai dengan 14 November 2020.

VISI

Pada tahun 2030, menjadi program studi terkemuka dalam pengembangan ilmu manajemen berbasis pemanfaatan sumberdaya lokal yang berorientasi global.

MISI

  1. Menyelenggarakan program studi yang mampu menghasilkan manusia yang berkualitas, berbudi pekerti luhur, berjiwa Pancasila, menghayati jati diri Unsoed, memiliki keunggulan spesifik dan kompetitif di bidang akademik.
  2. Menyelenggarakan penelitian dan kegiatan lain untuk meningkatkan dan mengembangkan ilmu pengetahuan di bidang manajemen..
  3. Menciptakan iklim dan lingkungan akademik yang menunjang kegiatan pendidikan dan penelitian ilmiah.
  4. Membangun jaringan komunikasi, informasi ilmiah, dokumentasi/publikasi data serta perpustakaan yang lengkap dan aktual, melalui kerjasama dengan lembaga kajian ilmiah dan universitas baik dari dalam maupun luar negeri.

TUJUAN

  1. Menghasilkan manajer yang inovatif dan berbudi luhur untuk mengoptimalkan sumberdaya lokal.
  2. Menghasilkan ilmuwan yang kreatif dan berbudi luhur di bidangmanajemen yang dapat mengembangkan ilmu manajemen secara berkelanjutan.
  3. Terpublikasinya hasil-hasil penelitian dosen secara rehuler di bidang manajemen.
  4. Terlaksananya layanan konsultasi bisnis bagi kemajuan dunia usaha khususnya di sektor UMKM.

Kurikulum

Kurikulum pendidikan tinggi adalah seperangkat rencana dan pengaturan mengenai isi, bahan kajian, maupun bahan pelajaran serta cara penyampaiannya, dan penilaian yang digunakan sebagai pedoman penyelenggaraan kegiatan pembelajaran di perguruan tinggi. Kurikulum seharusnya memuat standar kompetensi lulusan yang terstruktur dalam kompetensi utama, pendukung dan lainnya yang mendukung tercapainya tujuan, terlaksananya misi, dan terwujudnya visi program studi. Kurikulum memuat mata kuliah/modul/blok yang mendukung pencapaian kompetensi lulusan dan memberikan keleluasaan pada mahasiswa untuk memperluas wawasan dan memperdalam keahlian sesuai dengan minatnya, serta dilengkapi dengan deskripsi mata kuliah/modul/blok, silabus, rencana pembelajaran dan evaluasi. Kurikulum harus dirancang berdasarkan relevansinya dengan tujuan, cakupan dan kedalaman materi, pengorganisasian yang mendorong terbentuknya hard skills dan keterampilan kepribadian dan perilaku (soft skills) yang dapat diterapkan dalam berbagai situasi dan kondisi.

Dosen tetap Program Studi Sarjana Manajemen berdasarkan SK 034/DIKTI/Kep/2002 :

  1. Prof., Dr, Agus Suroso MS.
  2. Prof., Dr., Suliyanto SE., MM.
  3. Dr., Ade Banani MMS.
  4. Drs., Bambang Sunarko MM.
  5. Dra., Dwiwiyati Astogini M.Si.
  6. Dr, Haryadi M.Sc.
  7. Dr, Pramono Hari Adi MS
  8. Dr. Riswan M.Si. Ak.
  9. Drs. Sigit Wibowo DN MM.
  10. Sri Lestari SE., M.Si.
  11. Dra., Sri Murni Setyawati MM., Ph.D
  12. Dr. Drs., Sudarto ME.
  13. Drs., Sumarsono M.Si.
  14. Dra., Titi Nurfitri MM.
  15. Drs., Tohir MM.
  16. Wiwiek Rabiatul Adawiyah B.Acc., M.Sc., Ph.D
  17. Drs., Yayat Giyatno M.Sc
  18. Drs., Untung Kumorohadi M.Si
  19. Drs., M. Arifin Mukti MM
  20. Dra., Sri Martini M.Si.
  21. Suci Indiarti SE., M.Si.
  22. Retno Widuri SE., M.Si.
  23. Sulistyandari SE., M.Si.
  24. Drs., Achmad Sudjadi M.Sc., Ph.D
  25. Dr., Adi Indrayanto SE., M.Sc.
  26. Alisa Tri Nawarini SE., MBA.
  27. Daryono SE., MAB.
  28. Dian Purnomo Jati SE., M.Sc.
  29. Drs., Eling Purwanto Jati M.Si.
  30. Intan Shaferi SE., M.Si.
  31. Drs., Jaryono MSIE.
  32. Najmudin SE., M.Si.
  33. Rahab SE., M.Sc.
  34. Siti Zulaikha Wulandari SE., M.Si.
  35. Weni Novandari SE., MM.
  36. Dr. Devani Laksmi Indyastuti SE., M.Si.
  37. Dwita Darmawati SE., M.Si.
  38. Dr. Ratno Purnomo SE., M.Si.
  39. Refius Pradipta Setyanto SE., M.Si,

Kompetensi Lulusan Program Studi Manajemen

  • Kemampuan menelaah, menganalisis dan mengemukakan konsep dan teori manajemen, baik yang bersifat global maupun yang memiliki nilai-nilai kearifan lokal.
  • Memiliki kemampuan manajerial baik di bidang manajemen sumber daya manusia, pemasaran, operasional, serta keuangan.
  • Menguasai teknik-teknik penelitian ilmiah di bidang manajemen dengan ketajaman analisis dan berorientasi pada penemuan konsep-konsep yang aplikatif.
  • Menguasai kemampuan analisa terhadap permasalahan dan metode pemecahan masalah dengan cara menerapkan ilmu manajemen dan bisnis.
  • Mampu mentransformasikan ilmu di bidang manajemen dalam konteks kearifan lokal sebagai wujud kepekaan terhadap kondisi sosial ekonomi masyarakat.
  • Memiliki kepekaan terhadap penciptaan peluang bisnis baru sebagai wujud implementasi kewirausahaan.
  • Mampu bekerja sama dalam tim, menyesuaikan diri terhadap perubahan dan perkembangan ilmu pengetahuan serta teknologi dalam menghadapi persaingan global.

Kontak

Fakultas Ekonomi dan Bisnis UNSOED Jl. Prof. Dr. H.R. Boenyamin No.708 Grendeng Purwokerto, Central Java INDONESIA 53122

Nomor Telepon      :    (0281)637970

Nomor Faksimili     :    (0281)640268

Home page : http://manajemen.feb.unsoed.ac.id

E-mail                         : manajemen@unsoed.ac.id

X